ธอส.ดึง นศ.แข่งไอเดียสร้างเทคฯ“มีบ้านง่ายขึ้น”
ธอส.เปิดตัว GHB Creative Innovation Contest โครงการประกวดความคิดสร้างสรรค์นวัตกรรม ผ่านหัวข้อ “นวัตกรรมแบบไหน ที่ทำให้คนไทยมีบ้านได้ง่ายขึ้น” เพื่อช่องให้คนรุ่นใหม่โชว์ความคิดสร้างสรรค์ ด้านผลิตภัณฑ์ บริการ หรืออื่นๆ แบบไร้ข้อจำกัด และใช้งานได้จริง ช่วยให้ลูกค้าเข้าถึงบริการ “สะดวก รวดเร็ว เหมาะสมกับยุค New Normal” ชิงทุนการศึกษา กว่า 1 แสนบาท
GHB Creative Innovation Contest โครงการประกวดความคิดสร้างสรรค์นวัตกรรมที่ธนาคารอาคารสงเคราะห์ (ธอส.) จัดขึ้นเพื่อเปิดโอกาสให้นิสิต นักศึกษา ซึ่งเป็น “คนรุ่นใหม่” ที่กำลังเติบโตเป็นกำลังสำคัญของชาติในอนาคตอันใกล้ ได้แสดงความคิดสร้างสรรค์ ในการคิดค้นนวัตกรรมสิ่งใหม่ๆ ทั้งทางด้านผลิตภัณฑ์ บริการ หรืออื่นๆ ได้แบบไม่มีข้อจำกัด และสามารถดำเนินการต่อได้จริง เพื่ออำนวยความสะดวกให้แก่ลูกค้าประชาชนผู้ใช้บริการ และการเข้าถึงบริการธนาคารได้อย่างสะดวก รวดเร็ว เหมาะสมกับยุค New Normal
นายฉัตรชัย ศิริไล กก.ผจก.ธอส. ระบุว่า โครงการดังกล่าวสอดคล้องกับพันธกิจ “ทำให้คนไทยมีบ้าน” ตามนโยบายของ นายปริญญา พัฒนภักดี ปธ.กก. ธอส. โดยจัดแถลงข่าวเปิดตัวโครงการฯ ในหัวข้อ “นวัตกรรมแบบไหน ที่ทำให้คนไทยมีบ้านได้ง่ายขึ้น” นำไปสู่ความสุขและความมั่นคงในชีวิตของสถาบันครอบครัวอย่างยั่งยืน กำหนดรางวัลทุนการศึกษามูลค่ารวมกว่า 100,000 บาท โดยผู้ที่ส่งผลงานเข้าประกวดต้องเป็นนักศึกษาระดับชั้นปีที่ 3 และ 4 ของสถาบันการศึกษาระดับมหาวิทยาลัยรวมตัวกันเป็นทีม ไม่เกินทีมละ 5 คน ส่งผลงานในรูปแบบ Clip VDO ความยาวไม่เกิน 3 นาที Upload Clip ผลงานผ่านทาง www.ghbcreativeinnovationcontest.com ได้ระหว่างวันที่ 1 ก.ย. – 9 ต.ค. 2563
จากนั้น คณะกรรมการตัดสินจะคัดเลือกผลงานที่ดีที่สุดเข้ารอบสุดท้ายจำนวน 10 ทีม เพื่อเปิดโอกาสให้ทีมที่เข้ารอบได้เข้าร่วมกิจกรรม Workshop ที่ธนาคารฯจัดทำขึ้นเพื่อเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจในการพัฒนานวัตกรรมมากยิ่งขึ้น ก่อนที่จะเปิดให้ทั้ง 10 ทีมได้นำเสนอผลงานอีกครั้งในรอบตัดสินซึ่งกำหนดจัดขึ้นในวันที่ 29 ต.ค.2563 โดยทีมที่ชนะเลิศอันดับที่ 1 จะได้รับทุนการศึกษาจำนวน 50,000 บาท รางวัลรองชนะเลิศอันดับ 1 รับทุนการศึกษาจำนวน 30,000 บาท และรางวัลรองชนะเลิศอันดับ 2 รับทุนการศึกษา จำนวน 20,000 บาท และอีก 7 ทีมรับรางวัลปลอบใจ ทุนการศึกษาจำนวน 5,000 บาท/ทีม โดยหลังจากนี้ธนาคารกำหนดให้มีกิจกรรม Roadshow เพื่อประชาสัมพันธ์การจัดทำโครงการในสถาบันการศึกษาต่างๆ ทั่วประเทศรวม 32 สถาบันต่อไป
นายนิสิต อุ่นวิจิตร ผอ.ฝ่ายทรัพยากรบุคคล ปฏิบัติหน้าที่แทน ผช.กก.ผจก.สายงานบริหารทรัพยากรบุคคล ธอส. กล่าวว่า นอกจากโครงการข้างต้นจะช่วยให้คนรุ่นใหม่ได้มีโอกาสสร้างสรรค์นวัตกรรมเพื่อทำให้คนไทยมีบ้านได้ง่ายยิ่งขึ้นแล้ว
ยังถือเป็นกิจกรรมที่ช่วยเปิดโอกาสให้ ธอส. สามารถเฟ้นหาบุคลากรที่มีศักยภาพสูง (High Potential) ให้เข้ามาร่วมงานกับธนาคารฯในอนาคตอีกด้วย โดยสร้างแรงจูงใจให้กับกลุ่มเป้าหมายที่อยากทำงานร่วมกับ ธอส. โดยเฉพาะนิสิต/นักศึกษาระดับปริญญาตรีชั้นปี 3-4 ซึ่ง ฝ่ายทรัพยากรบุคคลยังมีความประสงค์ที่จะเปิดโอกาสให้นิสิต นักศึกษาที่ใกล้จะจบการศึกษาในระดับปริญญาตรี ได้มีโอกาสสัมผัสกับธนาคารฯมากขึ้น ผ่านทางโครงการประกวด GHB Creative Innovation Contest ในครั้งนี้
ทั้งนี้ ทุกความคิดสร้างสรรค์ ธนาคารฯจะให้ความสำคัญโดยนำมาพิจารณา เพื่อพัฒนาเป็นนวัตกรรมใหม่ๆ ของธนาคารฯต่อไปในอนาคต เพื่อมอบบริการที่ดี และเหมาะสมต่อยุคสมัยให้แก่ลูกค้าของธนาคาร และนำไปสู่การเป็นธนาคารที่ดีที่สุด สำหรับการมีบ้านตามวิสัยทัศน์ของธนาคารฯต่อไป
ติดตามรายละเอียดหรือสอบถามข้อมูลของการประกวดโครงการ GHB Creative Innovation Contest เพิ่มเติมได้ที่ www.ghbcreativeinnovationcontest.com และ
