กรุงเทพประกันชีวิตรุกช่องทางตัวแทนตั้งเป้าปีนี้เพิ่ม4 พันคน
กรุงเทพประกันชีวิตเปิดตัวโครงการ “กรุงเทพประกันชีวิต สมาร์ท ลีดเดอร์” ชูกลยุทธ์ปั้นตัวแทนคุณภาพ ตั้งเป้าปี 64 ขยายตัวแทนทั่วประเทศอีก 4,000 คน ดึง “ปั้นจั่น” เป็นพรีเซนเตอร์มุ่งเจาะกลุ่มคนรุ่นใหม่ในเรื่องราว “อาชีพของแม่ ที่ผมภูมิใจ”
ม.ล.จิรเศรษฐ ศุขสวัสดิ์ กรรมการผู้จัดการใหญ่และประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท กรุงเทพประกันชีวิต จำกัด (มหาชน) กล่าวว่า “ภายใต้สถานการณ์โควิด-19 กรุงเทพประกันชีวิตเป็นหนึ่งในบริษัทที่เผชิญความท้าทายจากผลกระทบของโควิด-19 ในปี 2563 ที่ผ่านมากรุงเทพประกันชีวิตมีการเติบโตของเบี้ยรับปีแรกที่ 6% และในปี 2564 นี้ กรุงเทพประกันชีวิตยังคงสานต่อนโยบายการเติบโตของบริษัทฯ และได้ให้ความสำคัญในการขับเคลื่อนช่องทางตัวแทนประกันชีวิตและที่ปรึกษาทางการเงิน ซึ่งเป็นหนึ่งช่องทางการขายหลักของบริษัท โดยปี2564 ตั้งเป้าเพิ่มตัวแทนทั่วประเทศอีก 4,000 คน จากปัจจุบันที่มี 12,000 คน
กรุงเทพประกันชีวิตเห็นความสำคัญของตัวแทนประกันชีวิตและที่ปรึกษาทางการเงิน ว่าทุกคนคือกำลังสำคัญที่จะผลักดันผลิตภัณฑ์ต่างๆ ของกรุงเทพประกันชีวิต ออกไปสู่ตลาดเป้าหมายในการเพิ่มยอดกรมธรรม์และลูกค้าที่เพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่อง เราจึงเดินหน้าพัฒนาตัวแทนประกันชีวิตเพื่อยกระดับคุณภาพชีวิต ด้วยการสนับสนุนการพัฒนาตัวแทนประกันชีวิตและที่ปรึกษาทางการเงินตามเส้นทางอาชีพผ่าน โครงการ กรุงเทพประกันชีวิต สมาร์ท ลีดเดอร์ (Bangkok Life Smart Leader)
ซึ่งบริษัทฯ เริ่มดำเนินโครงการมาตั้งแต่ปี 2563 ปัจจุบันกรุงเทพประกันชีวิตมีจำนวนรวมตัวแทนประกันชีวิตทั้งสิ้นมากกว่า 10,000 คน บริษัทมุ่งเน้นสร้างตัวแทนคุณภาพ และที่ปรึกษาทางการเงินระดับมืออาชีพ โดยตั้งเป้าในปี 2564 คาดว่าจะสามารถสร้างตัวแทนประกันชีวิตและที่ปรึกษาทางการเงินที่มีคุณภาพได้ 4,000 คน และยกระดับการพัฒนาคุณภาพทีมงานขายอย่างมั่นคงและยั่งยืนไปกับกรุงเทพประกันชีวิต”
นายอนุชา ภิงคารวัฒน์ ผู้ช่วยผู้จัดการใหญ่สายงานตัวแทนและที่ปรึกษาทางการเงิน บริษัท กรุงเทพประกันชีวิต จำกัด (มหาชน) กล่าวเสริมว่า “กรุงเทพประกันชีวิตดำเนินโครงการพัฒนาทีมงานขายรุ่นใหม่ กรุงเทพประกันชีวิต สมาร์ท ลีดเดอร์ มาตั้งแต่ปี 2563 โดยได้ดำเนินการอบรมพัฒนาตัวแทนประกันชีวิต (SA) ไปแล้ว 27 รุ่น ที่ปรึกษาทางการเงิน (SFA) 3 รุ่น และผู้บริหารทีมงานขาย (SL) กำลังจะเปิด รุ่นที่ 3 มีการดำเนินงานด้วยกระบวนการที่จะสร้างความก้าวหน้าในอาชีพอย่างชัดเจน
โดยในปีนี้โครงการกรุงเทพประกันชีวิต สมาร์ท ลีดเดอร์ เปิดโอกาสในการเลือกเส้นทางอาชีพที่เหมาะสมกับตนเอง 3 เส้นทาง ได้แก่
· 1. Smart Agent (SA) เหมาะสำหรับคนรุ่นใหม่ที่ต้องการประสบความสำเร็จในอาชีพ ต้องการเวลา รายได้ และความก้าวหน้า
· 2. Smart FA (SFA) เหมาะสำหรับผู้ที่สนใจเรื่องการเงินการลงทุน การวางแผนการเงินหรือเป็นตัวแทนประกันชีวิต มุ่งมั่นสู่การเป็นที่ปรึกษาทางการเงินมืออาชีพ
· 3. Smart Leader (SL) เหมาะสำหรับผู้ที่ต้องการประสบความสำเร็จในการสร้างทีมงานขายเพื่อสร้างความมั่นคงและยั่งยืน มุ่งสู่การเป็นเจ้าของธุรกิจด้วยตนเอง
พร้อมกันนี้ โครงการกรุงเทพประกันชีวิต สมาร์ท ลีดเดอร์ ได้เปิดตัว “ปั้นจั่น-ปรมะ อิ่มอโนทัย” นักแสดงหนุ่มมากความสามารถ มาเป็นพรีเซนเตอร์ที่เป็นตัวแทนของโครงการในการถ่ายทอดเรื่องราว “อาชีพของแม่ ที่ผมภูมิใจ” เพื่อสร้างการรับรู้เกี่ยวกับโครงการฯ และเชิญชวนคนรุ่นใหม่เข้ามาเป็นที่ปรึกษาการเงินและตัวแทนคุณภาพจากกรุงเทพประกันชีวิต
โดยปั้นจั่น กล่าวว่า “รู้สึกดีใจที่ได้รับเลือกเป็นพรีเซนเตอร์แคมเปญ ‘อาชีพของแม่ ที่ผมภูมิใจ’ ของกรุงเทพประกันชีวิต เพราะตัวผมมีประสบการณ์จริงจากการที่คุณแม่อยู่ในธุรกิจประกันชีวิตอยู่แล้ว ซึ่งเป็นอาชีพที่สร้างรายได้เลี้ยงดูครอบครัวได้เป็นอย่างดี และมีประโยชน์มาก ๆ เมื่อมีเหตุการณ์ไม่คาดฝันเกิดขึ้นกับครอบครัว จึงอยากเชิญชวนคนรุ่นใหม่และผู้ที่สนใจสมัครเข้าร่วมโครงการ กรุงเทพประกันชีวิต สมาร์ท ลีดเดอร์ มาเป็นเพื่อนคู่คิดที่ช่วยวางแผนการเงินจากกรุงเทพประกันชีวิตกันครับ”
