วันอังคาร, 22 ตุลาคม 2562 18:51

ช่องว่างทางเพศในเวียดนามลดลง

เวียดนามรายงานความสำเร็จของความเท่าเทียมทางเพศในภาคส่วนการเมืองและเศรษฐกิจตั้งแต่กฎหมายความเท่าเทียมทางเพศมีผลบังคับใช้

โดยจำนวนผู้แทนสตรีในสภาของเวียดนามสูงถึง 27.1% สูงกว่าค่าเฉลี่ยทั่วโลกคือ 23.4%  และค่าเฉลี่ยในเอเชีย 18.6%

ในภาคเศรษฐกิจ จำนวนผู้นำบริษัทที่เป็นผู้หญิงเพิ่มขึ้นจาก 4% ในปี 2552 เป็น 27.8%

ในปี 2560  นับว่าสูงที่สุดในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้

ในภาควิทยาศาสตร์ ผู้หญิงเวียดนามก็ประสบความสำเร็จ โดย ดร. Nguyễn Thị Hiệp  นักวิทยาศาสตร์หญิงชาวเวียดนาม ผู้เชี่ยวชาญการวิจัยชีวการแพทย์ที่มหาวิทยาลัยนานาชาติโฮจิมินห์ ติดอันดับอยู่ใน 100 นักวิทยาศาสตร์ที่โดดเด่นของเอเชียในปี 2562

โดยเวียดนามยังคว้ารางวัล Kovalevskaya Award ได้ในปีนี้  หลังจากนักคณิตศาสตร์หญิงรัสเซียได้รางวัลนักวิทยาศาสตร์หญิงดีเด่นมาทุกปี

กฎหมายความเท่าเทียมทางเพศผ่านความเห็นชอบของสมัชชาแห่งชาติเวียดนามในปี 2549 และมีผลบังคับใช้ในปี 2550

ในรอบ 10 ปี  เป็นครั้งแรกที่เวียดนามมีประธานสมัชชาแห่งชาติเป็นผู้หญิง และมีสมาชิกโปลิตบูโรที่เป็นหญิงอีก 3 คน

แม้จะมีผู้หญิงมากขึ้นในภาคการเมืองและเศรษฐกิจ แต่จำนวนผู้หญิงก็ยังไม่บรรลุตามศักยภาพ โดยยังมีการกำหนดวัยสำหรับการเกษียณอายุที่แตกต่าง คือ 60 ปีสำหรับผู้ชาย และ 55 ปีสำหรับผู้หญิง

ขณะที่ Nguyễn Thị Hà รมช.กระทรวงแรงงาน ผู้พิการและกิจการทางสังคมระบุว่า ความรุนแรงต่อสตรีและด็กยังคงเป็นแรงกดดันหลายประเด็นในสังคม

ขณะที่สตรีในชนบทและ ชนกลุ่มน้อยทางชาติพันธุ์ยังมีการเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างจำกัด คุณภาพงานสำหรับผู้หญิงยังคงต่ำและไม่มั่นคง ด้วยอัตราค่าจ้างที่ต่ำกว่าผู้ชาย

ทั้งนี้ เวียดนามอยู่อันดับ 77 จาก 149 ประเทศในแง่ความเท่าเทียมทางเพศใน Global Gender Gap Report  ปี 2561 ของ World Economic Forum

โดยรายงานมีมาตรวัดประเทศต่างๆใน 4 ประเภท คือ การมีส่วนร่วมทางเศรษฐกิจและโอกาส  การได้รับการศึกษา สุขภาพและการรอดชีพ และพลังทางการเมือง

ใน 4 ประเภทนี้ เวียดนามได้คะแนนสูงสุดในด้านการมีส่วนร่วมทางเศรษฐกิจและโอกาส ด้วยคะแนน 0.74  เป็นอันดับที่ 33 ของโลก

Read 967 times

ติดต่อเรา

สนใจร่วมงานกับเรา Aec10news.com  คลิ๊กติดต่อเรา รับซื้อ..รายงาน สกู๊ป บทความ  รายได้สูง !!!

 

© สงวนลิขสิทธิ์ตาม พรบ.พ.ศ 2549 AEC10NEWS.COM